金寨縣中醫醫院2022年秋季公開招聘衛生專業技術人員公告（19人）

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根據《關于進一步做好艱苦邊遠地區縣鄉事業單位公開招聘工作的實施意見》（皖人社發【2017】21號）精神，此次招聘不設開考比例。

有執業醫師資格以上職稱專業技術人員，根據崗位需求簡化招聘程序，經面試合格后優先錄取。

臨床醫學、中醫學、醫學影像學、康復治療學、病理學等緊缺專業畢業生招聘形式不限，可采取校園招聘或常年招聘，按年度招聘計劃招滿為止。

（四）考試

1、考試采取筆試和面試兩種方式進行。

2、筆試、面試時間及地點：詳見《準考證》。

3、筆試：筆試內容為普通高校相應層次、相應專業現行通用教材的專業基礎知識和專業知識，卷面分數為100分。筆試成績從高分到低分原則上按1：2的比例確定人選進入面試，如有多名考生筆試成績相同的，一并確定為面試人選。筆試成績和入圍人員名單于當日晚在金寨縣中醫醫院網站公示，請考生自行查詢。

4、面試：請面試考生當天上午7：30到達考場進行分組抽簽。面試采取綜合面試的方法，滿分為100分。主要考察應試人員的儀態舉止、語言表達、邏輯思維、應變能力等。為確保面試人員素質，確定面試最低分數線為65分。面試人選不足規定比例的，按實際筆試入圍人數確定。

5、成績合成：筆試成績和面試成績按5：5比例合成總成績。如同一崗位合成總成績分數相同的，則以筆試成績排序為準；若筆試成績分數也相同，則以筆試成績排序為準。根據招聘計劃數和應聘人員合成總成績，從高分到低分排序，按1：1的比例確定參加體檢和考察的人選，并在“金寨縣中醫醫院醫院網站”上公示。

（五）體檢和考察

1、體檢：依據綜合成績從高分到低分按1：1的比例確定體檢人員，體檢標準參照公務員錄用體檢標準，在金寨縣中醫醫院體檢，具體時間另行通知?？忌话匆幎〞r間、地點參加體檢的，視為自動放棄。

2、考察：對體檢合格者進行考察，考察工作由院人事科和紀委組織實施，考察主要了解擬聘用人員政治思想、道德品質、學業情況、報考資質、崗位適應能力和有無違法違紀行為。

（六）遞補

考試、資格審查、體檢和考察結束后，入圍人員被淘汰或因故放棄的，在達到合格分數線的同崗位人員中從高分往低分依次遞補。

（七）公示與聘用

公示：經體檢、考察合格人員，由院招聘領導組研究確定擬聘用人員，經公示無異議的，確定為聘用對象。

聘用：受聘人員簽訂聘用合同須提供本人完整檔案（其中：2022年應屆畢業生須提供學歷在線驗證報告和畢業證原件），檔案不全或無法提供檔案的，取消聘用資格。對未按時報到或報到后未按時簽訂聘用合同的視為自愿放棄，取消聘用資格。

受聘人員簽訂聘用合同后，納入員額池管理。工資福利待遇參照現行事業單位工資政策執行，在工資福利、職稱評定、進修培訓、考核獎勵等方面與在編在崗人員享受同等待遇。對符合公立醫院編制周轉池（皖編辦[2017]456號）進入條件的人員，按程序納入編制內管理。

對引進的高層次人才參照金發[2017]6號文件辦理。

 三、組織領導

本次招聘在縣紀委監委、縣委編辦、縣人社局、縣衛健委等部門的全程指導和監督下，堅持公開、平等、競爭、擇優的原則，由金寨縣中醫醫院公開招聘衛生專業技術人員工作領導組負責組織實施。對違反招聘紀律的報考人員，視情節輕重按有關規定分別給予取消考試資格、宣布考試成績無效、取消招聘資格。對違反招聘紀律的相關工作人員，按有關規定予以處理。 

本《公告》由金寨縣中醫醫院負責解釋。有關招聘信息，請登陸“金寨縣中醫醫院網站”（http:// www.jzxzyyy.cn/ ）查詢。本次招聘考試，不指定用書、不舉辦和不委托舉辦任何形式的輔導和培訓活動。

咨詢電話：0564-7199166   QQ群號：616121967 

監督電話：0564-7199156

(上述咨詢和監督電話于正常辦公時間使用)

    附表1：《金寨縣中醫醫院2022年秋季公開招聘衛生專業技術人員一覽表》.docx